第３回オンライン共創カフェ♪のお知らせ 10月21日（水）
共創カフェは「障害のある人の働く」について、スマートにアクティブに話し合う場です。
withコロナの時代、同じ思いを持つ仲間とつながっていきましょう。
●共創カフェの話し合いのテーマ
共創カフェではウェルフェアトレード（障害のある人が作るモノやサービスなどの適正な価格で取引し、働く喜びや自立を支援する仕組み）をテーマにしています。適正な価格で流通すれば、働く障害者の賃金や工賃に反映され、SDGsの目標に一歩近づくと考えるからです。https://kyousounet.com/message2020/
10月21日 ウェルフェアトレード～消費者の力を味方につけるには？
「ウェルフェアトレード～消費者のチカラを味方につけるには？～」
（ウェルフェアトレードは、障害のある人などが生産するモノやサービスを適正な価格で取引し、働く喜びややりがいや自立を支援する仕組みです。）
日時： 2020年10月21日（水）18時30分～20時30分
場所： オンライン
対象： 障がい者就労事業所職員、障がい者就労事業に関心のある人
人数： 10人
主催：K-NET!（NPO法人障がい者就労支援事業共創ネットワーク）
参加費：K-NET!会員500円 一般1000円
トピックス：
１．ウェルフェアトレードの仕組み
２．仕組みの中のプレーヤー
３．消費者のチカラを味方につけるには？
＊共創カフェは原則毎月1回第3水曜日の開催です。
お申込み方法
こちらからお申し込みください
【参加者の声】
●ウェルフェアトレードは、聞いたことがある程度でほとんど知りませんでした。
売り方、売り場所、安心できる品質保証。職員は道具（注：生産活動では利用者が主役で、職員はその主役を支えるという意味）と改めて気づきました。商品の販路にNPOや商社を通した販売という話しがあったので企業との連携方法を話したいです。
（Tさん、30代男性、B型事業所）
●ウェルフェアトレードは、言葉は知っていたが、この切り口で深く考えたことは無かったです。
フェアトレードと比較したことがなかったので新鮮でした。
販路の開拓に関する情報共有などもしたいです。（Oさん、50代男性、企業）
●ウェルフェアトレードは、聞いたことはあります。
適切価格についての意識共有と商品価値の伝達者（支援者）の重要性に気づきました。
今後は障害者製品の価値伝達について話し合いたい。（Yさん、60代男性、NPO）
●ウェルフェアトレードは知りませんでした。
職員は利用者の道具（注：生産活動では利用者が主役で、職員はその主役を支えるという意味）という意見もありました。職員も輝いてほしいので、ぜひ会社（箱）を道具と思って、たくさんのリソースを活用していってほしい。
ウェルフェアトレードを目指す上で、職員さん達の想い、やりたいことをお聞きしたい。（Kさん、30代女性、A型事業所）
フェアトレードの概念や枠組みを単純に当てはめるのではなく、いかい福祉の向上を取り入れた設計を行うかが重要だと思いました（Kさん、30代男性、生活困窮者向け自立支援施設）
【キャンセル・返金ポリシーについて】
決済後のキャンセルおよび返金は、後日個別対応させていただきます。
ご都合のよろしい方法を下記よりお選びいただきご連絡ください。
info@kyousounet.com
キャンセルの場合の選択肢
1.次回に持ち越し、2.後日返金（手数料差し引き後）3.当NPOへ寄付
なお、主催が都合で開催中止となった場合は、お申込みサイトを通してチケット代金全額（手数料差引残高）の払い戻しを行います。
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K-NET！のイベント情報
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・「リーダーシップとスキルアップ研修②」（10月22日）
工賃事業を進めるのに必要なリーダーシップとスキルアップの研修２回目です。
現場のあるある事例をもとにグループワークを行い、対策の立て方を学びます。
自施設の課題にも取り組んでいいただきます。工賃事業の担当者はぜひご参加ください。
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